社会保険(健康保険・厚生年金保険)は、基本的に正社員の労働時間の3/4以上働く人が対象です。
しかし、2016年10月からは、500人超企業では3/4以上を満たさないパート・アルバイト等も一定要件で対象になりました。
このたび、2022年10月から100人超の企業、2024年10月からは50人超の企業で週20時間以上働く人も対象になります。あなたも加入の対象になるかもしれません。
「手取りが減る」「税金の壁がある」といった課題もありますが、社会保険は大切なあなた自身の権利です。加入漏れがないようにしっかりとチェックして対応しましょう。
相談室ニュース2022年夏号をご覧ください。
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